Kurser & Foredrag
Skab indsigt, stærkere samarbejde og resultater, der kan mærkes
Kurser og Foredrag tager udgangspunkt i emner med klar relevans for jeres virksomhed, og med høj faglighed, energi og involvering bliver ny viden omsat direkte til handling.
Emner og indhold
Nedenstående er eksempler på emner, vi ofte arbejder med. Vi tilbyder desuden målrettede kurser og foredrag inden for en række andre faglige fokusområder.
- Klar kommunikation – tydelig dialog, stærkere relationer og bedre samarbejde.
- Stress og konflikthåndtering – forebyg stress, håndtér konflikter konstruktivt og styrk trivslen.
- Ledelse med mening – bliv en stærkere ledelse med retning, engagement og følgeskab.
- Generationer på arbejdspladsen – opnå forståelse og samarbejde på tværs af generationer.
- Outplacementforløb – støt medarbejdere professionelt videre til nye muligheder.
- Styrk dig selv og din organisation – få mere selvindsigt og stærkere beslutningskraft.
Alt tilpasses jeres organisation, målgruppe og behov. Alle forløb kan kombineres med TT38 Talent Test.
Resultat
Kurser og foredrag kan være forskellige alt efter jeres behov og ønsker, men har til fælles, at de giver jer indsigt og konkrete værktøjer, som I kan bruge i hverdagen til at forstå jer selv og hinanden endnu bedre.
Undervisningen kombinerer høj faglighed, humor og konkrete eksempler, der gør selv komplekse emner lette at forstå.
Målet er, at deltagerne opnår ny indsigt og et fælles grundlag for at omsætte viden til handling i organisationen.
Lokation
Alle kurser og foredrag afholdes fysisk hos jer eller på en anden aftalt lokation.
TT38 Supervision
Professionel sparring for certificerede i TT38 Talent Test
Succesnøglen er Danmarks eneste virksomhed, som tilbyder TT38 Supervision.
TT38 Supervision løfter det faglige niveau i arbejdet med TT38 Talent Test og styrker kvaliteten i analyse, feedback og anvendelse.
Catrine er master i TT38 Talent Test og TT38 Team Test, har certificeret professionelle og analyseret mere end 1.000 talentprofiler.
TT38 Supervision, analyse/feedback
Vi arbejder konkret med dine cases, så du opnår klarhed i vurderingerne og et stærkt grundlag for opgaverne.
Sparringen kan omfatte:
- Sparring på konkrete cases, profiler og dilemmaer
- Afdækning af potentialer på tværs af roller og funktioner
- Rekruttering og vurdering af kandidater
- Sammensætning af teams og ledergrupper
- Udarbejdelse af succesprofiler
- Vurdering af opgavematch og performance
Workshops, træning & anvendelse
Workshops er en central del af arbejdet med talenter, og sparringen tilpasses behovet fra fuld involvering til målrettet støtte på udvalgte dele.
Sparringen kan omfatte:
- Udvikling af indhold, øvelser og cases samt klargøring til gennemførelse
- Faglig deltagelse under workshoppen i det omfang, der er behov for
- Feedback på indhold og udførelse m.m.
Master of the Test
TT38 Webinar, workshop og ekspertnetværk
Forløbene er kun for certificerede i TT38 Talent Test.
Vi har oplevet et stigende ønske om at få endnu mere værdi ud af TT38 Talent Test. Derfor har vi udviklet to specialiserede forløb, der kan stå alene eller kombineres til et samlet kompetenceløft.
Forløbene har fokus på at styrke den faglige kvalitet, udvide anvendelsesmulighederne og øge præcisionen i analyser og vurderinger.
Webinar, online
1 times fokuseret læring med konkrete greb til direkte anvendelse.
Indholdet omfatter blandt andet talentblandinger, profilvurdering, match mellem profiler, læsning på tværs af grafer m.m.
Workshop, fysisk
Dybdegående træning over en hel dag med aktivt arbejde i analyser, feedback og mulighed for egne cases.
Fokus er på præcision i analyser, kvalitet i spørgsmål og omsætning af indsigt til anvendelig feedback.
Workshops afholdes fysisk i hele Danmark.
Udtalelser
“På kurset gav Catrine os værktøjerne til at skabe os et overordnet billede af de forskellige profiler på en ny, men simpel måde. Herudover var det meget givende, at hun som altid deler ud af hendes mange års erfaring og bringer konkrete eksempler i spil fra hverdagen, som både giver en dybere forståelse og indsigt, og ikke mindst flere aha-oplevelser.
Der er mange facetter og vinkler på TT38, og kurset var for mig en overbygning på den viden, jeg i forvejen har, og det er mit indtryk, at den læring aldrig slutter.
Jeg kan kun give de varmeste anbefalinger til kurset (og Catrine), hvis du ønsker at lære flere lag af TT38 Talent Test”
“Tak for en fantastisk workshop med temaet: Stå stærkt i din TT38 analyse.
Jeg gik derfra med masser af ny viden og ikke mindst en masse konkrete indsigter, som jeg kan bruge med det samme.
Noget af det, der gjorde størst indtryk på mig, var de mange spændende perspektiver på talentkombinationer og arbejdet med graferne. Vi dykkede virkelig ned i materialet og fik sat nye vinkler på, hvordan talenter og grafer kan forstås og bruges sammen. Det gav flere aha-oplevelser og udvidede min forståelse af TT38.
Samtidig var det utrolig lærerigt at høre andres erfaringer, refleksioner og spørgsmål, som gav anledning til god sparring og dialoger og ikke mindst nye indsigter.
Catrine skabte som altid en fantastisk stemning med høj faglighed, engagement og smittende energi. Tiden fløj afsted, og jeg sad tilbage med følelsen af at have fået langt mere med hjem, end jeg havde forventet.
Jeg kan kun anbefale andre med interesse for TT38 at deltage i Succesnøglens kommende webinarer og møder. Det er nogle virkelig værdifulde timer, hvor man både bliver inspireret, udfordret og får noget meget brugbart og håndgribeligt med sig videre.
For en person som mig, med mange relaterende talenter, er det hyggeligt at møde andre, som også deler interessen for TT38 og udvide mit netværk med andre TT38 nørder☺️
PS: at I også havde gjort så meget ud af at fejre min fødselsdag var jo bare en kæmpe overraskelse🎂🎁”
“Kæmpe TAK til dig Catrine, fordi du har gjort dette muligt for os og i den grad øser ud af al din gode erfaring. Det var den skønneste dag, meget lærerig og i det bedste selskab”
Skal vi arbejde sammen?
Hos Succesnøglen brænder vi for at omsætte indsigt til succes.
Det betyder, at vi med afsæt i menneskers talenter og udviklingspotentiale udarbejder konkrete handlingsplaner, der styrker lederen, teamet og organisationen.
Når talent får de bedste forudsætninger for at udfolde sig, skaber det både menneskelig og økonomisk værdi.